学工快讯 | 公共卫生学院（深圳）第三期职业发展论坛顺利召开

      2024年12月4日下午，中山大学公共卫生学院（深圳）在学院楼204会议室成功举行了第三期职业发展论坛。中山大学附属八院院感科科长何英、人才办副主任黄晓玲、社管办副主任李小玲、预防保健科张婧姝、院感科邱增钊，中山大学公共卫生学院（深圳）党委赵一波副书记、团委书记黄琳老师、党政办公室朱旭满老师及40名学生参加了此次论坛。论坛由研会工作人员王熙雯同学主持。

       首先，赵一波副书记发表开场致辞，阐述了本次论坛举办的重要意义和价值。他表示，希望同学们能以此次论坛为契机，积极汲取经验与智慧，从而进一步明晰个人的职业发展规划路径，为毕业后顺利开启崭新的职业生涯篇章奠定坚实基础。

       接着，人才办副主任黄晓玲老师详细介绍了人才办的职能、岗位分类、人才需求等方面的情况，她还细致介绍了科室内的职称评级办法，并分享了自己的求职经验。

       随后，院感科科长何英老师先以通俗易懂的实例切入，生动形象地阐释了院内感染的概念内涵，并对院感科的科室定位、工作内容以及人员要求进行了详细解读。她强调科室人员需具备逻辑分析、应急处理以及统计分析等方面的能力，以更好地适应院感科的工作。

       紧接着，社管办副主任李小玲老师详细介绍了社康服务中心的职能与组织架构，并深入阐释了“院办院管”模式以及“全人群、全面、全周期、全程、协同”的服务理念。此外，她还分享了社康中心的日常工作内容，鼓励同学们认真学习专业知识，扎实打好科研基础，为在未来的职业生涯中积极投身科教工作做好充分准备，进而有效提升自身的职业归属感与使命感。

       随后，预防保健科张婧姝老师对科室的基本构成与工作内容展开分享，并详细介绍了科室在人才需求方面的相关情况，包括对人员认真细致、沟通能力以及落实各项工作能力等多方面的综合要求。

       在最后的自由提问环节中，同学们积极踊跃的进行了提问，各位老师也耐心细致的解答了同学们的问题，倾情传授了丰富的求职与工作经验，现场互动氛围热烈。

       本次论坛活动为同学们提供了一个能与医院科室的领导和老师互动交流的宝贵机会，使同学们对医院这类事业单位的用人需求、工作内容以及职业特点等方面有了更深入的了解，同时也让公卫学子们进一步明晰了自身在医疗卫生领域的职业机会与发展前景，从而为同学们精准规划个人发展方向、合理铺就职业道路提供了有力的指引与帮助。职业发展论坛的成功举办有助于同学们能够更好地把握职业形势与机会，迎接挑战，抓住机遇，将个人职业规划与社会发展相结合，把个人的理想追求融入党和国家事业之中。

一审：陈宝敏

二审：黄   琳

审核：赵一波

审定发布：汪宗芳